دوره آموزشی سیستمسازی شرکت و سازمان
دوره آموزشی «سیستمسازی شرکت و سازمان»
دانشگاه فردوسی مشهد – مدرسه کارآفرینی
دوره تخصصی «سیستمسازی شرکت و سازمان» با حضور جمعی از مدیران، کارآفرینان و فعالان حوزه کسبوکار در مدرسه کارآفرینی دانشگاه فردوسی مشهد برگزار شد.
این دوره با هدف آموزش کاربردی مفاهیم، ابزارها و چارچوبهای نوین سیستمسازی طراحی شده بود تا شرکتکنندگان بتوانند سازمان خود را از ساختاری فردمحور و وابسته به اشخاص، به مجموعهای فرآیندمحور، قابلکنترل، منظم و توسعهپذیر تبدیل کنند.
در این برنامه، تلاش شد با نگاهی عملیاتی و اجرایی، مهمترین الزامات طراحی ساختار سازمانی، بهینهسازی فرآیندها، کنترل عملکرد و یکپارچهسازی سیستمهای مدیریتی مورد بررسی قرار گیرد؛ موضوعاتی که امروزه نقش مهمی در رشد پایدار و مقیاسپذیری کسبوکارها ایفا میکنند.
محورهای آموزشی دوره
در این دوره، شرکتکنندگان با مجموعهای از مفاهیم کلیدی و ابزارهای کاربردی در حوزه سیستمسازی و مهندسی سازمان آشنا شدند، از جمله:
آشنایی با چرخه جامع سیستمسازی و معماری سازمان
BPM & OS | طراحی فرآیندها و بهینهسازی گردش کار
CG | راهبری شرکتی و اصول حاکمیت سازمانی
IC | کنترلهای داخلی و سیستمهای نظارتی
CRM | مدیریت ارتباط با مشتری و خلق تجربه پایدار
SC | مدیریت زنجیره تأمین و عملیات
ERP | یکپارچهسازی سیستمهای اطلاعاتی
OKR | هدفگذاری، همراستاسازی و چابکسازی سازمان
مدیریت عملکرد، ارزیابی و توسعه تیمها
چارچوبهای استاندارد و مدلهای بلوغ سازمانی
مخاطبان دوره
این دوره برای طیف گستردهای از مدیران و فعالان حوزه سازمان و کسبوکار طراحی شده بود، از جمله:
مدیران عامل و کارآفرینان
مدیران منابع انسانی، سیستمها و روشها
مدیران عملیاتی، مالی و اجرایی
اساتید، مشاوران و علاقهمندان به مدیریت نوین سازمانی
دستاوردهای شرکتکنندگان
شرکتکنندگان در پایان این دوره، درک عمیقتری از ساختار و معماری سازمانی پیدا کردند و با ابزارهایی آشنا شدند که میتواند به بهبود عملکرد و افزایش بهرهوری سازمان کمک کند.
برخی از مهمترین دستاوردهای این دوره عبارت بودند از:
درک جامع معماری سازمان و اجزای سیستمسازی
توانمندی در طراحی فرآیندها و ساختارهای حرفهای
شناسایی گلوگاهها و نقاط ضعف اجرایی
کنترل بهتر عملیات و کاهش خطاهای سازمانی
افزایش بهرهوری و ایجاد سازمانی منظم و توسعهپذیر
ویژگیهای برنامه
این دوره با حضور جمعی از اساتید و متخصصان حوزه مدیریت، سیستمسازی و مهندسی سازمان برگزار شد و تلاش داشت میان دانش تئوریک و نیازهای اجرایی سازمانها ارتباطی مؤثر ایجاد کند.
فضای آموزشی دوره بهگونهای طراحی شده بود که شرکتکنندگان علاوه بر آشنایی با مفاهیم تخصصی، بتوانند تجربهها، چالشها و مسائل واقعی سازمانی خود را نیز مورد بررسی و تحلیل قرار دهند.
لطفا وارد شوید تا نظر دهید
افزودن نظر
دیدگاه